Một số biện pháp nâng cao hiệu quả sử dụng nguồn nhân lực tại công ty TNHH DHQ |Tài liệu miễn phí

Home 1-kinh-te-quan-ly 1-luan-an-tot-nghiep quan-tri-kinh-doanh Một số biện pháp nâng cao hiệu quả sử dụng nguồn nhân lực tại công ty TNHH DHQ

[giaban]0.000 VNĐ[/giaban] [kythuat]

[/kythuat]
[tomtat]

Một số biện pháp nâng cao hiệu quả sử dụng nguồn nhân lực tại công ty TNHH DHQ

MỤC LỤC

LỜI MỞ ĐẦU

PHẦN I: CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ NGUỒN NHÂN LỰC VÀ HIỆU QUẢ SỬ DỤNG NGUỒN NHÂN LỰC TRONG DOANH NGHIỆP

1. Các khái niệm về nhân lực và quản lý sử dụng nguồn nhân lực

2. Chức năng và vai trò của quản lý nhân lực

3. Các nguyên tắc quản lý nguồn nhân lực

4. Các yếu tố ảnh hưởng đối với quản lý nguồn nhân lực

5. Nội dung cơ bản của quản lý nguồn nhân lực

6. Các chỉ tiêu phản ánh hiệu quả sử dụng nguồn nhân lực

PHẦN II: THỰC TRẠNG CÔNG TÁC SỬ DỤNG NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY TNHH DHQ

1. Một vài nét khái quát về Công ty TNHH DHQ

2. Thực trạng công tác sử dụng nguồn nhân lực tại Công ty TNHH DHQ

3. Nhận xét về công tác quản lý và sử dụng lao động của Công ty.

PHẦN III: MỘT SỐ GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN CÔNG TÁC SỬ DỤNG NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY TNHH DHQ

1. Mục tiêu, phương hướng phát triển của Công ty TNHH DHQ trong những năm tới

2. Một số biện pháp nâng cao hiệu quả sử dụng nguồn nhân lực tại Công ty TNHH DHQ

KẾT LUẬN

DANH MỤC TÀI LIỆU THAM KHẢO

[/tomtat]