[giaban]0.000 VNĐ[/giaban] [kythuat]
[/kythuat]
[tomtat]
[tomtat]
Quản lý đào tạo tại trường Trung cấp nghề số 18 nhằm đáp ứng yêu cầu thị trường lao động
MỤC LỤC
MỞ ĐẦU
Chương 1: CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ QUẢN LÝ ĐÀO TẠO ĐÁP ỨNG THỊ TRƯỜNG LAO ĐỘNG
1.1 Tổng quan vấn đề nghiên cứu.
1.2 Một số khái niệm cơ bản.
1.2.1 Quản lý
1.2.2 Quản lý đào tạo.
1.2.3 Quản lý đào tạo nghề.
1.3 Nội dung quản lý đào tạo ở trường nghề.
1.3.1 Xác định mục tiêu đào tạo và công bố chuẩn đầu ra
1.3.2 Xây dựng, phát triển chương trình đào tạo
1.3.3 Quản lý hoạt động dạy - học
1.3.4 Xây dựng đội ngũ cán bộ, giáo viên.
1.3.5 Đầu tư xây dựng cơ sở vật chất, thiết bị kỹ thuật phục vụ đào tạo.
1.3.6 Kiểm định, đảm bảo chất lượng đào tạo.
1.4 Những yếu tố ảnh hưởng đến quản lý đào tạo nghề.
1.4.1 Chính sách quản lý vĩ mô.
1.4.2 Môi trường kinh tế - xã hội.
1.4.3 Đặc điểm nghề.
1.4.4 Nhu cầu người học.
1.5 Đào tạo nghề đáp ứng thị trường lao động.
1.5.1 Khái niệm thị trường lao động.
1.5.2 Thị trường lao động ở Việt Nam và những đặc điểm của nó trong giai đoạn hiện nay.
1.5.3 Yêu cầu thị trường lao động đối với đào tạo nghề.
Chương 2: THỰC TRẠNG QUẢN LÝ ĐÀO TẠO TẠI TRƯỜNG TRUNG CẤP NGHỀ SỐ 18/BQP
2.1 Khái quát về trường Trung cấp nghề số 18/BQP.
2.1.1 Quá trình hình thành và phát triển trường Trung cấp nghề số 18/BQP.
2.1.2 Chức năng, nhiệm vụ của trường Trung cấp nghề số 18/BQP.
2.1.3 Về đội ngũ CBQL và GV
2.1.4 Về bộ máy tổ chức quản lý đào tạo.
2.1.5 Về cơ sở vật chất, thiết bị kỹ thuật
2.2 Thực trạng công tác quản lý đào tạo tại trường TCN số 18/BQP.
2.2.1 Những yếu tố ảnh hưởng đến chất lượng đào tạo tại trường Trung cấp nghề số 18/BQP.
2.2.2 Thực trạng công tác quản lý đào tạo nghề ở trường TCN số 18/BQP
2.2.2.1 Về thực hiện nội dung, chương trình đào tạo.
2.2.2.2 Về quản lý hoạt động dạy – học
2.2.2.3 Quản lý cơ sở vật chất, thiết bị kỹ thuật phục vụ đào tạo.
2.2.2.4 Về kiểm tra, đánh giá quá trình đào tạo.
2.2.2.5 Về xây dựng mối quan hệ giữa nhà trường và nơi sử dụng LĐ.
Chương 3: BIỆN PHÁP QUẢN LÝ ĐÀO TẠO NGHỀ ĐÁP ỨNG YÊU CẦU THỊ TRƯỜNG LAO ĐỘNG TẠI TRƯỜNG TRUNG CẤP NGHỀ SỐ 18/BQP
3.1 Định hướng phát triển trường Trung cấp nghề số 18/BQP.
3.1.1 Định hướng đào tạo theo yêu cầu thị trường lao động.
3.1.2 Định hướng nâng cấp Trường Trung cấp nghề số 18/BQP.
3.2 Đề xuất biện pháp quản lý đào tạo nhằm đáp ứng yêu cầu thị trường lao động tại trường Trung cấp nghề số 18/BQP.
3.2.1 Nguyên tắc đề xuất biện pháp.
3.2.2. Biện pháp quản lý đào tạo nhằm đáp ứng yêu cầu thị trường lao động tại trường Trung cấp nghề số 18/BQP.
3.2.2.1 Phát triển nội dung chương trình đào tạo theo hướng tiếp cận nghề nghiệp.
3.2.2.2 Tăng cường nguồn lực phục vụ đào tạo
3.2.2.3 Chỉ đạo đổi mới phương pháp dạy học dựa vào năng lực người học.
3.2.2.4 Quản lý hoạt động học tập theo hướng tăng cường tự học và thực hành, thực tập.
3.2.2.5 Đổi mới công tác kiểm tra, đánh giá quá trình đào tạo.
3.2.2.6 Tăng cường liên kết với các doanh nghiệp, cơ sở sản xuất gắn đào tạo với yêu cầu sử dụng lao động.
3.3 Mối quan hệ giữa các biện pháp.
3.4 Kết quả khảo nghiệm tính cần thiết và tính khả thi của các biện pháp đề xuất.
3.4.1 Qui trình khảo nghiệm.
3.4.2 Kết quả khảo nghiệm.
KẾT LUẬN VÀ KHUYẾN NGHỊ
DANH MỤC TÀI LIỆU THAM KHẢO
Bài viết liên quan
